當我的事業達到一定高峰時,我內心卻感到空蕩蕩,希望能夠找到歸屬感  “人生如夢,有幾個人能真正理解?”  這是在上海經營酒業的陶可(化名)面對記者說的第一句話。  他的第二句話是,“當企業經過創業之後,爬坡爬到一定高度時,那種痛苦,你是無法想象的。”  陶可說,到這個時候他會常常問自己,是先求質還是先求利...
發言人:ier 時間:2012-11-19
在一個企業裡面其實挺辛苦的,很多東西不能說能夠做多好 但是最終總是這樣的 一個結果 我想吧 大家都要好好的做好自己的事情也為別人多想想就會好很多的(ˇˍˇ) 想~
發言人: 時間:2012-11-19
企業裡面不管什麼企業應該都是會有競爭的吧 有競爭就有勾心鬥角這東西啊 是沒有辦法控制的啊 不過企業如果做到沒有什麼勾心鬥角的話也真的太厲害啦
發言人:撒旦 時間:2012-11-19
所謂的高處不勝寒說的就是這個啦,如果太低的話就會這樣的,如果做太好的話就不行的哦,就會有點那啥憂桑的感覺,不過還是盡量加油就是了啊
如何消除企業里的勾心鬥角 評論共有3條 類別:創業學院
如何消除企業里的勾心鬥角 相關推薦