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◆ 個人簡歷

· [個人簡歷] 必讀:製作簡歷的十大技巧
  怎樣在薄薄幾頁紙間展露你的才華特長,讓HR一眼相中?不少有經驗的往屆生為互動周刊提供了許多好點子,來看看他們的成功之道吧——  1、盡量使用Tab、圓點的項目符號對齊,盡量不用空格找齊。用表格製作也可以,但是發送word版的時候會很難看。  2、最好按照模版來製作簡歷。很多人都是自己想當然的製作,這樣HR看起來會不容易找到關鍵信息
· [個人簡歷] 寫簡歷如何找准top關鍵詞
  近些日子氣溫驟降,但大學生網上求職卻如火如荼。可是,網上的海量信息既會帶來難得的機遇,又可能將普通的求職者無情湮沒。網上求職怎麼樣才可以找到高薪的好工作?  量化自己要突出關鍵詞  “一定要找好自己的關鍵詞!”鄒先生告訴記者,招聘公司網上尋覓,通常以學歷、資歷、薪資要求、職位意向等為關鍵詞,快速篩選求職者。所以,大學生填寫網絡個人簡歷
· [個人簡歷] 出色簡歷如何避免幾大硬傷
  在求職過程中,最讓人痛苦的還不是面試之後收到一封拒絕信,而是根本連面試的機會都沒有,其原因往往是你的簡歷中存在一些硬傷,很快被挑剔的僱主識別。  如何使招聘人員在看你的簡歷時留下深刻印象,至少給你一次機會?你的潛意識可能會想“修飾”一下你過去的經歷,但有許多其它的方法使你的簡歷啊在吸引人的同時依然保持真實性——  
· [個人簡歷] 中文簡歷模板——人力資源主管
人力資源主管 本人概況姓名:XXX 性別:男民族:漢政治面目:團員學歷(學位):學士專業:工商管理聯繫電話:12345678 手機:139000234聯繫地址:北京市東城區XX大街10號郵編:100007Email Address: 12345678@sohu.com
· [個人簡歷] 一發百中的“價目表”簡歷
  今年剛從某高校新聞專業畢業的程語輝,通過自己的“明碼實價”簡歷,拿到了某知名房地產公司的錄用通知。她的簡歷對自己的能力及不足來了個“明碼標價”,乍一看,就像一個“價目表”。她笑着說:“這一招助我一路拼殺,找到了現在非常滿意的工作!”  求職簡歷變報價單  基本價值:1800元———作為一個國家直屬重點大學的畢業生,耗
· [個人簡歷] 把簡歷設計成個人廣告
  簡歷就是個人廣告,別人買不買你的帳就從你的簡歷開始,意義也就變得十分重大。  對初出校門的學生來說,簡歷事關第一份工作。  而有工作經驗的人,要想提職加薪攀別的高枝兒,簡歷就得常更常新,不斷添油加醋。  所以設計像簡歷這樣的個人廣告,要重視要謹慎。  如果人家看到你的簡歷就想面試你,說明你的簡歷寫得好。  寫簡歷
· [個人簡歷] 探究簡歷被扔進紙簍的原因
  一份好的簡歷,可以讓你瞬間在招聘方中的印象深刻,同樣,一份不怎麼樣的簡歷也可以讓你的簡歷無法逃脫被扔進紙簍的命運,但到底是什麼原因讓你的求職簡歷石沉大海呢?  下面我們來探究一下為什麼你的簡歷會被不幸的扔進紙簍里:  原因一: 言辭不實  要找一份合意的工作 , 撰寫簡歷時無需說謊。事實上,說謊是撰寫簡歷最嚴重的毛病,僱主大都清楚標
· [個人簡歷] 教你20秒判斷簡歷的好方法
  求職簡歷怎麼寫會讓求職者們很頭疼,同樣,對於用人單位來說,如何在眾多的簡歷中找到自己合適的人選,並在一張紙中發現是否合適,也是很撓頭的,教你短時間內判斷出好簡歷的方法。  介紹幾種最適合人事經理們的20秒內判斷出簡歷是否是你需要人才的好方法:  1.對於沒有領導的小組  最青睞領導者和執行者兩類人  在選擇人才之前先分析清楚
· [個人簡歷] 只有用心的簡歷 沒有萬能的簡歷
  C先生從千里之外追尋夢想,單槍匹馬闖職場。由於學的是新聞,所以C先生的目標直指媒體。雖然C先生的職場起點並非媒體,而是市場,但無疑他是幸運的,如今他正在一家國際知名媒體中做着自己喜歡的工作,並將不斷提升自己的目標……  簡歷是用來獲取面試機會的。  我的簡歷從來就是2頁:一頁中文,一頁英文。在簡歷的寫作上,我認為“只有用心的簡歷,沒有萬能
· [個人簡歷] 職場第一步:簡歷的投遞竅門大搜羅
  這篇文章主要是關於簡歷的投遞方面的內容。雖然可能有些啰嗦,但自認為對大家投遞簡歷的時候是很有用的!  一、郵件的形式  簡歷的投遞盡量用自己的信箱將簡歷以正文的方式粘貼上去,而不是正文一個字沒有而把簡歷放在附件中或是用一些網站轉交等等功能(因為使用這些功能轉交過來的簡歷很多時候顯示的主題甚至內容是亂碼),當然更不要寫我的簡歷在我的博客中然
· [個人簡歷] 簡歷上的“愛好”有用還是沒用
  隨着新一輪的畢業生的就業求職發展勢頭的猛進,用人單位的新一輪篩選工作也開始進入了艱難的公關期,在畢業學生絞盡腦汁想如何寫好一份好的簡歷,來吸引用人單位的同時,用人單位也在努力的從花哨的簡歷中區分良莠。而令人難以共謀的是:到底簡歷應該怎麼寫?重點突出些什麼?簡歷上的“愛好”有用還是沒用?都是值得注意和斟酌的問題。  如果你在自己的簡歷上寫着
· [個人簡歷] 求職簡歷創作技巧二十四條
  1.絕對不要出現任何拼寫、語法、標點或者打印錯誤。  2.在創作簡歷之前,預先確定誰是閱讀者。然後根據界定的閱讀者創作簡歷。  3.簡歷必須能夠將你的技能與未來顧主的需求相配合。  4.簡歷必須能夠描述出你的市場價值,並且在20秒中或更短的時間內,回答這個問題,“我為什麼要雇傭你?”  5.要着重突出成就、資信和資質。  6.售
· [個人簡歷] 什麼簡歷最吃香
  一份好簡歷如同一塊好的敲門磚,能夠幫你敲開頂級跨國公司的大門。那麼,什麼樣的簡歷才是頂級公司招聘決策人眼中的好簡歷呢?求職申請人如何才能把自己表達清楚?寫好簡歷要注意哪些方面呢?為此,我們專訪了一些在知名跨國公司工作的CPN成員,他們中大部分人在業務部門,也有的在人事部門,但都是這些公司招聘過程的決策者和影響者,為我們提供了非常有價值的觀
· [個人簡歷] 大學生求職簡歷不必太花哨 [2]
  在當前日益激烈的求職競爭中,大學生們越來越注重求職簡歷的製作,因為一份成功的簡歷無異於給自己多贏得一次成功的機會。但近日,河南省針對畢業生求職簡歷進行的抽樣調查報告發布后,結果卻令人尷尬。報告顯示,76%的高校畢業生求職簡歷難令專家滿意;但有意思的是,78%的學生卻給自己的簡歷打了80分。  此次調查覆蓋了河南省內37
· [個人簡歷] 最IN簡歷必備要素
  A言簡意賅  Resume部分不能超過兩頁紙,最好控制在一頁紙之內。有英國科學家稱,任何求職者的簡歷都可以濃縮到一頁紙上,而且這個篇幅足夠容納個人的卓越經歷,因為人生每一個階段目標不同,個人展示的側重點也有很大變化。  B強化優勢  近來,海選都是通過網上篩選關鍵詞來決定的,專業、GPA、名次、英語能力、自我評
· [個人簡歷] 簡歷癥狀綜合症
  對於剛畢業的大學生來說,在撰寫簡歷的過程中會出現很多的問題,也會有不少的職場綜合症會牽絆一個人的職場生涯,甚至會失去較好的面試機會,縱觀所有的簡歷,大致有如下幾種綜合症。  簡歷癥狀綜合症包括:  1.大嘴巴症  這種簡歷的特徵是極盡誇張之能事。  不少的同學為了表現自己的能力,管理協調能力等都會說自己曾經負責過某某項目的開發和協調等
· [個人簡歷] 撰寫簡歷要注意什麼
  在人的一生中,總是免不了要經歷一些事情,諸如求職,即便你已經開始自己創業,也或者曾經有面試的經歷,而在面試過程中經歷的事情總會讓人難以釋懷。  58創業計謀網總結,看看簡歷撰寫需要面臨和注意的事項:  1.注意細節  面試的過程中和簡歷的專業中,都應該特別的加以注意,不能對細節太過於忽略,否則很容易引起招人厭煩的東西,如果能
· [個人簡歷] 如何成為求職信高手
  在求職的過程中,個人簡歷是不可少的一個必要環節,通常,很多人都不知道該怎麼去寫求職信,如何去投遞求職簡歷,這裡邊是有很多學問的,只有知道如何去寫,才能幫你成為求職信的高手。  教你成為求職信高手的幾招:  1.不要別出心裁  對於求職者們來說,簡歷的與眾不同,別出心裁是很關鍵的,只有讓自己的簡歷脫穎而出才是最好的
· [個人簡歷] 九大名企偏愛這些模式的簡歷 [2]
  蘿蔔青菜各有所愛,用人部門對於簡歷的篩選各有不同。在與人力資源經理交談中記者發現,內容的真實性是大家一致認定的標準之一;詳實、不長篇累牘的簡歷比較讓人認可;那些精心設計、貼着藝術照和寫真照的簡歷,鮮少用人單位投贊成票。投放簡歷,是求職者找工作的第一步,而簡歷也就成了求職的敲門磚。是否有機會參加下一步的考核贏來工作的機會,全看這敲門磚好不好。各大
· [個人簡歷] 英文簡歷秘笈 [2]
  1. What IS a resume anyway?  Remember: a Resume is a self-promotional document that presents you in the best possible light, for the purpose of getting invited to a job inter
· [個人簡歷] 如何避免簡歷中的不利因素 [2]
  在寫一份個人簡歷時,對你以往的經歷應該有取捨地來寫,以下幾點或許可以幫助你。  1、工作經歷中的間隙:很多人在工作經歷中有間隙,如能合理解釋,如就學、生育,那你只需將此寫進履歷即可。有時,你可以填入一些其它活動,就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個月沒有工作,根本無須提及。你可以省去月份,而只寫“1999-2000”在哪裡工作,
· [個人簡歷] 簡歷常更新求職機會多
  現在,已經有越來越多的人開始認同了網絡求職,並在各大人才網站註冊了簡歷。但是隨即出現了幾個問題,有些求職者的簡歷填寫太過簡單,有些求職者註冊簡歷后就不再刷新,還有些求職者的簡歷只有一種模式,投遞不同崗位。這些問題對於網絡求職的成功都有很大的影響。  簡歷應該即時反應你的最新情況。只有經常更新你的簡歷內容,才能使你更具競爭力。招聘單位搜索簡歷時,首
· [個人簡歷] 不讓簡歷進廢紙箱九大要點
  地球上的每一份工作都需要簡歷。如果不在寄出簡歷前仔細地檢查你的簡歷,那你的簡歷就會很有可能被扔進廢紙箱。  在你寄出的簡歷之前,用“九不”標準來檢查一下你的簡歷。  1、簡歷的修飾。不要因為省錢而去使用低廉質粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤,甚至咖啡漬。在使用文字處理軟件時,使用拼寫檢查項並請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。  2、字
· [個人簡歷] 求職面試如何介紹自己事半功倍
  求職面試,面試官最常問的問題就是:先來做下自我介紹吧!自我介紹因此成了一個面試的開門磚。俗話說好的開始是成功的一半,又曰:第一印象最重要。當你來到了面試官前面,如果能做好自己的自我介紹,那麼將會是事半功倍,否則事倍功半。  本人在整個求職歷程中經歷了多場面試,通過不斷的自我總結,漸漸發展出了一套比較適合自己的自我介紹套路。雖
· [個人簡歷] 如何寫好你第一份求職簡歷 [2]
  一份能表現個人特色,引起主管興趣,爭取到面試機會的簡歷表,是攸關你未來的重要關鍵,然而初入社會的畢業生,要如何寫好第一份簡歷表呢?  對初入社會的畢業生,寫第一份簡歷表是面對工作的第一關,但通常都會為哪些東西該寫那些不該寫而頭痛?“我連打工的經驗都沒有,怎麼辦呢?”“腦筋經歷一片空白,又該如何?”別慌!以下的幾點
· [個人簡歷] 大學應屆畢業生簡歷面面觀 [2]
  就業求職難,難如上青天。在人才市場“供”遠大於“求”的今天,就業求職幾乎是每一個職業人士不願面對卻又不得不面對的尷尬處境。而大學應屆畢業生,由於缺乏工作經驗和社會經歷,在職業市場中本身就競爭力嚴重不足,再加上缺乏求職技巧和求職經驗,往往使得求職之路更為漫長,甚至一個面試機會對他們來說都是這樣的難得。事實上,求職並沒有想
· [個人簡歷] 簡歷信息,誰能保護我們的隱私權利?
  作為求職者我們迫切希望我們能夠引起我們應聘單位的注意,能夠給我們提供一個可以就業的平台,但是我們也越來越擔心我們的個人的隱私遭到泄露。這是越來越多的應聘者們的心聲。近日由一家知名人力資源機構進行的調查顯示,在使用網絡招聘找工作時,超過90%的求職者非常擔憂自己的個人隱私資料被外泄,近一半的調查者對於缺乏有效的隱私保護模式感到無奈。  該
· [個人簡歷] 簡歷,百投百中的10大絕招 [2]
  隨着金融危機的影響,更多的人選擇在網上投簡歷求職。不少求職者遇到這種問題,發了數百份簡歷沒有迴音。是HR沒有收到還是自己投遞簡歷的程序有問題?國家工信部網絡營銷學院就業專家陳老師認為,為提高求職的命中率和更快的找到工作,我們在網上投遞簡歷時應掌握一些技巧。  1、簡歷針對性的改動  你的簡歷不要萬年不變。一份簡歷包含的內容很多
· [個人簡歷] 告誡:畢業生求職簡歷切勿“注水” [2]
  某企業最近面試了一批高校畢業生,發現部分學生的表現與求職簡歷中的自我描述出入不小。如有的在簡歷中寫“曾在校內組織策劃過大型活動”,但面試官細問后發現,該學生只是“參與”過這項活動。   畢業生求職簡歷“注水”現象並不鮮見。一些企業、教育界人士告誡學生,簡歷可以適度包裝,但不可弄虛作假。   學生會“幹事”成了
· [個人簡歷] 個人簡歷怎樣製作擺脫俗套
  在眾多的簡歷中,如何使自己的簡歷脫穎而出,引起人事主管的注意和重視,增加自己面試的機會。建議從以下幾點着手,避免九種俗套的表達方式,從而使自己的簡歷更具個性:  1.我對……非常感興趣。如果你沒有興趣,當然不會應聘。  2.隨信附上履歷,供您參考。履歷不是給對方參考的,又是做什麼的呢?因此供您參考可以完全去掉。
· [個人簡歷] 想進IT公司簡歷怎麼寫? [2]
  不起眼的簡歷恰恰代表了人才競爭的第一步,很多新人在這個門檻上就栽了跟頭。簡歷淘汰錄取者的比率是所有流程中最高的,一般都達到“五取一”、“六取一”,“如果競爭激烈一些,‘十取一’、‘十七取一’也是可能的。”  人才被淘汰源於簡歷,簡歷被淘汰則並非是學歷高低、專業不對口等“硬條件”,大學生朋友對待簡歷的隨意馬虎、不嚴謹、不誠
· [個人簡歷] 高水平簡歷的14個寫作原則 [2]
  1、要仔細檢查已成文的個人簡歷,絕對不能出現錯別字、語法和標點符號方面的低級錯誤。最好讓文筆好的朋友幫你審查一遍,因為別人比你自己更容易檢查出錯誤。  2、個人簡歷最好用A4標準複印紙打印,字體最好採用常用的宋體或楷體,盡量不要用花里呼哨的藝術字體和彩色字,排版要簡潔明快,切忌標新立異,排的象廣告一樣。當然,如果你應聘的是
· [個人簡歷] 英文簡歷模板——翻譯
TRANSLATORSandy Lin 15/F,TOWER2 ,BRIGHT CHINA,BUILDING1,BEIJING.OBJECTIVE To contribute acquired administrative skills to a senior secretary/word processor p
· [個人簡歷] HR為畢業生簡歷“號脈” [2]
  “含糊、冗長、花哨是大忌。文字簡練,表達清晰,這是製作簡歷最基本也是最重要的要求。”某集團亞太地區人力資源總監章琦說。近日,在華東師範大學“就業服務周”的開幕式上,來自政府、企業、中介等方面的人力資源專家匯聚一堂,對各類畢業生簡歷一一做點評,幫助畢業生們精心打磨這塊求職“敲門磚”。   專家們認為,現在學生製作簡歷的水
· [個人簡歷] 你經歷過簡歷三大誤區嗎 [2]
  寫簡歷,往往是每個人進入職場的第一課。然而據向陽生涯職業諮詢機構分析發現,即使有着數年從業經驗的人,能在此門功課中交出優秀成績單的也寥寥無幾。想要應聘成功,面試是少不了的。而面試的機會90%都來自那份小小的簡歷。簡歷寫的好,能為你創造機會;相反,如果不得要領,裝幀得再精美恐怕也會讓你求職無門。  向陽生涯諮詢案例
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